公司面試問(wèn)能否無(wú)償加班 人力局回應(yīng)：已前往調(diào)查并責(zé)令其整改

深圳一加名為海明威科技的公司在面試員工時(shí)提出無(wú)償加班的問(wèn)題，引發(fā)關(guān)注。

據(jù)悉，該公司向面試人員提供了一份登記調(diào)查表，羅列了十幾個(gè)非常不合理的情況，詢問(wèn)是否能夠接受。

有律師表指出，其中涉及的行為大部分都違反勞動(dòng)法，還有個(gè)別問(wèn)題雖然不違法，但也不合理，沒(méi)有人情味兒。

據(jù)中國(guó)新聞周刊最新報(bào)道，10月11日，深圳市南山區(qū)人力資源局辦公室也對(duì)此事做出回應(yīng)，已前往這家公司調(diào)查，并確認(rèn)問(wèn)卷為近期發(fā)放，上邊的相關(guān)行為如果實(shí)施，則是違法行為。

目前，人力局已責(zé)令該公司整改，禁止將該問(wèn)卷繼續(xù)作為面試題。

關(guān)鍵詞：